Tout développement quelle que soit sa nature requiert une ressource humaine bien formée portée vers l’atteinte des objectifs fixés. Ainsi, pour investir dans les infrastructures du secteur des ressources en eau et assurer un service de qualité aux usagers, le renforcement des capacités doit être un préalable et une préoccupation majeure de toute organisation.

Investir dans le développement des ressources humaines qui dirigent ces services en les formant encore mieux, et encore plus nombreux, aboutit à coup sûr à un retour sur investissement plus élevé que celui sur les infrastructures et, améliore la qualité du service public de l’eau et de l’assainissement dans une optique de développement durable.

En effet, face aux défis auxquels est confronté le secteur des ressources en eau en égards au contexte actuel ; contribuer à la formation de la nouvelle génération de Managers des services de l’eau est un impératif urgent à concrétiser, voire même une course contre la montre. La nécessité de changement et le besoin de prises de décisions rapides et efficaces au niveau des dirigeants des services mais aussi des cadres de l’administration s’imposent. Que cela soit à long terme ou au quotidien, la gestion d’un service d’eau ou d’assainissement demande une approche globale et des actions concrètes.

Vous voulez donner de la vision et des capacités managériales à vos personnels de terrain, les projeter dans l’avenir avec confiance et avec l’esprit d’entreprise, c’est devenu un véritable métier qui mérite une formation dédiée principalement aux managers des services d’eau et d’assainissement telle que la formation que propose notre Ecole.

L’ESMRE est un établissement de formation sous tutelle du Ministère de l’Hydraulique ; reconnu pour la qualité de service qu’il rend à ses différents partenaires. Nos programmes de formation répondent aux exigences de l’évolution des métiers et des compétences, et une pédagogie orientée vers une formation professionnalisante adaptée pour mieux accompagner les partenaires dans leur stratégie de développement de leurs ressources humaines. Les programmes que nous dispensons sont ouverts à tout professionnel confirmé en poste, présenté par son entreprise ou son autorité de tutelle pour être un futur dirigeant. Ils réunissent trois atouts suivants :

1. Les formateurs sont des professionnels ayant acquis une expérience avérée d’au moins dix ans sur le terrain, sélectionnés selon des critères bien étudiés et adaptés au besoin de formation exprimés ;
2. L’apprenant est formé en vue d’impulser et animer le changement à son retour dans son entité, une fois promu à un poste de management ou dirigeant, il met en œuvre son acquis au profit de son entreprise et sur le terrain ;
3. Initier des réseaux entre services de différentes structures, formateurs, encadrant et stagiaires pour favoriser des échanges professionnels fructueux.

L’Ecole est appelée également à relever aujourd’hui le défi de se déployer dans les domaines de la recherche et du développement technologique et entame une phase nouvelle et cruciale de son existence grâce à notre projet de développement à travers lequel nous ambitionnons la concrétisation des actions suivantes :

• Renforcer la Gouvernance au sein de notre l’école à travers un management participatif basé sur des objectifs clairs et des indications bien définis et la création des conditions favorables à la bonne gestion administrative ;

• Créer des conditions favorables de formation, en vue d’une adéquation ciblée aux attentes et aux besoins du marché des professionnels,

• Promouvoir la coopération et le partenariat au sein de l’ESMRE en vue de favoriser sa participation concluante,

• Promouvoir les communications interne et externe afin de fidéliser toutes les parties prenantes de l’ESMRE et de les fédérer autour de notre projet de développement ;

• Organiser des séminaires, des journées d’études et manifestions scientifiques ;

• Labéliser nos produits de formation.

En restant toujours à l’écoute du monde professionnel, l’Ecole est parvenue à adapter ses programmes aux avancées et aux mutations économiques.

Je vous souhaite une excellente visite de notre site tout en vous assurons de répondre à vos besoins et à vos attentes et vous compter parmi nos partenaires privilégiés.

Cordialement

Le Directeur Général